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A medida que se acerca el plazo para la presentación del informe SISUB, es crucial entender los detalles que lo componen para cumplir cabalmente con los requisitos establecidos.

Por ello, en A&T Accounting te presentamos 7 claves que te ayudarán a realizar tu reporte SISUB INFONAVIT de manera exitosa y oportuna

¡Conozcamos más! 


Índice

Acceso al SISUB

Funcionalidad del SISUB

Contenido del informe SISUB

Manejo de registros patronales

Cantidad de declaraciones 

Plazos de presentación

Calendario para la captura de informativas

¿Estás listo para presentar tus informativas cuatrimestrales? 


1- Acceso al SISUB

Solo las empresas registradas en el padrón REPSE tienen acceso al Sistema de Información de Subcontratación (SISUB). 

Puedes acceder al portal empresarial SISUB dando clic aquí

 

2- Funcionalidad del SISUB

Este sistema electrónico permite a los empleadores cumplir con las disposiciones del artículo 29 Bis de la Ley del INFONAVIT. 

Su uso está restringido a los empleadores con registro REPSE ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

Con ello, tienen la obligación de presentar la información correspondiente a los contratos realizados durante los tres periodos cuatrimestrales que componen el año. 

 

3- Contenido del informe SISUB

El informe debe incluir la información de los sujetos obligados según lo estipulado en la Ley del INFONAVIT. 

Esto abarca detalles de los contratos, trabajadores vinculados a esos contratos y datos del beneficiario del servicio de subcontratación.

Para conocer más sobre el llenado de la informativa, consulta aquí

Presentación de informativas SISUB

4- Manejo de registros patronales

Si posees más de un registro patronal, debes consolidar la información en un conjunto de archivos que se envían a través del registro patronal principal en el Portal Empresarial.

Recuerda, es crucial declarar la información de todos los trabajadores en estos archivos.

 

5- Cantidad de declaraciones 

La información declarada debe comprender la totalidad de los contratos por subcontratación de servicios especializados activos en el cuatrimestre correspondiente.

De no presentar todos estos, puedes ser acreedor a sanciones impuestas por la autoridad correspondiente. 

 

6- Plazos de presentación 

Los informes SISUB deben presentarse de manera cuatrimestral dentro de los primeros 17 días de mayo, septiembre y enero, correspondientes al primero, segundo y tercer cuatrimestre, respectivamente. 

Si no se presentan los informes a tiempo, se corre el riesgo de cancelar el registro REPSE de la empresa, lo que podría resultar en la imposibilidad de continuar operando legalmente.

 

7- Calendario para la captura de informativas

Los cuatrimestres para presentar las informativas se dividen de la siguiente forma: 

  • Enero a abril (1er cuatrimestre): Del 1 al 17 de mayo.
  • Mayo a agosto (2do cuatrimestre): Del 1 al 17 de septiembre.
  • Septiembre a diciembre (3er cuatrimestre): Del 1 al 17 de enero del siguiente año.

Es esencial comenzar a capturar la información a partir del primer día del cuatrimestre a reportar. 

Por ejemplo, para el tercer cuatrimestre (septiembre-diciembre), la captura puede realizarse desde el primero de diciembre hasta el 17 de enero del siguiente año. Después de esa fecha, la captura se considera fuera de tiempo.

 

¿Estás listo para presentar tus informativas cuatrimestrales? 

El cumplimiento de estas obligaciones REPSE es esencial para evitar consecuencias legales y mantener a tu empresa en buen estado operativo dentro del marco legal establecido por el INFONAVIT.

Si necesitas ayuda para llevarlas a cabo, no dudes en acudir con los expertos: ¡A&T Accounting!

Agenda tu asesoría hoy mismo y en breve uno de nuestros consultores se pondrá en contacto contigo.

¡Contáctanos!

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Post by A&T Group
enero 5, 2024

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